"NORMATIVA INTERNA PARA LA EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO DEL PERSONAL EMPLEADO Y LA ASIGNACIÓN DEL BONO DE EFICIENCIA Y PRODUCTIVIDAD PARA EMPLEADOS Y OBREROS"

 

VI. COMPROMISO DE LA SUPERVISORA O EL SUPERVISOR

Asumir, promover y practicar los valores institucionales: Trabajo en equipo, Compromiso, Lealtad, Corresponsabilidad, Honestidad, Equidad, Decoro, Vocación de Servicio, Disciplina, Eficacia, Puntualidad, Transparencia y Pulcritud en la función supervisora, formulando metas para el cumplimiento de los objetivos estratégicos institucionales, que le permitan a través del proceso de evaluación medir el desempeño del personal  a su cargo y el desempeño del proceso que lidera a partir y mediante la utilización de indicadores que faciliten valorar el desarrollo de la gestión en la Dependencia correspondiente.

 

 

 

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